“教育+制度+科技”三道防线。Р一是开展理论教育、典型教育、岗位教育。从增强党员干部的风险认知能力、防范意识、防险能力入手,筑牢廉政风险防控的教育防线。制定统一的学习计划,指定学习篇目,每位干部做到有笔记、有心得、有体会。各单位创新学习方式,推行网上学习,组织开展以《廉政准则》为主要内容的考试、知识竞赛等活动。充分利用互助农业网、宣传栏、信息简报等媒体开展风险教育,营造全员积极参与的浓厚氛围。Р二是认真开展勤廉典型评选表彰活动。在充分挖掘和宣传勤政廉政典型人物的先进事迹的基础上,通过开展对反腐倡廉典型案例剖析活动来提高干部职工的“思想风险”意识。针对岗位教育,制定下发《风险防控体系流程图》,提高风险管理能力。召开Р“学查访”推进廉政风险防控体系建设座谈研讨会,通过典型引路、横向交流,指导各单位结合工作实际全面查找各类风险,进行有效防控。Р三是规范权力运行、强化风险管理、增强防控效果。建立健全相应机制,着力构建廉政风险防控的制度防线。围绕规范权力运行,建立公开机制。在“学查访”活动中,对行政执法权、行政管理权、执纪司法监督权、干部人事管理权等职权进行全面清理,并推行网上公开“晒权”。制定效能公示牌,接受监督,围绕强化风险管理,完完善防控机制。围绕权力运行的各个环节,全面查找各类风险,分别从个素质、岗位职责、制度体制几个方面分析查找风险来源。科学划分等级,对风险实行分层分类分级管理,全面强化风险前期防控、中期监管、后期处置工作。建立完整的廉政风险信息库和完善的防控机制,实现对风险的有效管理。围绕增强工作实效,健全处置机制。建立廉政风险动态管理制度,充分利用举报电话、信访信件等途径强化对风险的收集、跟踪处置的动态公开。Р本期报:省农牧厅办公室、信息处,海东农业局,县委,县政府,人大,政协。Р 送:宣传部、组织部,网络传输局属各单位。共印29份Р签发:雷生胜编辑:朱先太打印:师存梅
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