成正常工作任务的,每次扣3分Р因检验失误导致不合格品入库的,每次扣10分Р部门检查时,发现工作明显存在问题的,每次扣5分Р客户投诉Р10Р对因质量问题引起客户投诉的案件负关联责任的,每次扣5分Р对因质量问题被客户退货的案件负关联责任的,每次扣10分Р总分Р备注Р附件四:Р装载检验员考核评分表Р考核项目Р占分Р不合格项及扣分标准Р扣分Р得分Р劳动纪律Р15Р迟到或早退每次扣2分Р旷工一日(不到一日以一日计)扣6分Р工作时间闲聊、串岗、做私活及与工作无关的事情或影响他人工作的,每次扣3分Р未经批准擅自加班的,每次扣2分Р未经批准擅离工作岗位的,每次扣3分Р未经批准不参加会议、培训的,每次扣3分Р其它违反公司和部门管理规定的,视情节每次扣1~10分Р工作态度Р10Р不服从工作调配,每次扣2分Р对交办的事项敷衍了事、推诿拖延、延误进程的,每次扣3分Р不按要求填写检验报表,每次扣2分Р瞒报质量问题的,每次扣3分Р对职责范围内的工作无切实履行,每次扣3分Р对检验用的器具不作维护保养或人为损坏的,每次扣2分Р对检验文件或样品未妥善保管,造成缺失或损坏,每次扣3分Р工作效能Р25Р未按规定的工作流程操作,每次扣5分Р不按检验要求进行检验的,每次扣5分Р检验记录不及时或不完整或不真实的,每次扣5分Р对出厂产品质量问题及装载质量问题未及时采取适宜的应对措施,未及时报告相关负责人的,每次扣5分Р对会影响质量的行为未予制止、未及时报告相关负责人的,每次扣3分Р未能按时保质保量完成正常工作任务的,每次扣3分Р因检验失误导致不合格品出厂的,每次扣10分Р没有按规定进行拍照或照片和检验记录不能相互对应的,每次扣10分Р部门检查时,发现工作明显存在问题的,每次扣5分Р客户投诉Р50Р对因质量问题引起客户投诉的案件负关联责任的,每次扣10分Р对因质量问题被客户退货的案件负关联责任的,每次扣20分Р总分Р备注
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