好的科研氛围,激励教师开展有效的校本研究,探求教育规律,优化教育方法,提高教育质量。Р17.增加教育科研经费投入。从“十二五”开始,市教育局要设立教育科研专项经费并不断加大投入,主要用于资助本市范围内获得全国教科规划立项课题、省教科规划立项课题、省教研课题、市教科规划Р重点课题的启动研究,配套提供各级教科规划办要求的课题研究保障经费。定期表彰教育科研先进单位、先进个人,奖励各类教育科研成果,对教育科学研究论文、教育科学研究成果的奖励形成制度,奖励经费到位。各校根据自身实际情况完善校级奖励制度,保障科研经费和奖励经费的投入。Р18.完善教育科研评价和激励机制。积极开展市级以上学科带头人(科研类)的骨干培训活动,努力培养、选拔优秀的研究人员和科研管理人员参加“市学科带头人(科研类)”及以上的评选活动。继续组织好每学年一次的市教育科研百分考核活动,组织好每五年一次的市教育科学研究优秀成果评奖活动。对于区域内的优秀科研成果,要定期召开科研成果发布会,注重科研成果的实际价值和有效性,积极参加市、省和全国教育科学研究优秀成果评选活动。加大对重大科研成果的奖励力度,创新评价机制和激励机制,培植区域科研典型,为区域教育现代化作出教育科研应有的贡献!教育科研工作意见Р