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民办高等职业院校发展战略与对策探讨论文

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文档介绍
形成联合,多以企业委培的方式来进行合作,这样既为企业输送了大量人才,节省企业从社会招聘的成本,同时又能节省学校开支,增加学生的就业率,形成民办高校的良好口碑。Р 2、健全民办高校的管理体制,促进民办高校良性发展Р 为了健全和完善民办高校的教育管理体制,提高教学的师资力量,促进民办高校的良性健康发展,民办高校应从以下几个方面着手: Р ⑴从管理体制上,应实行岗位责任制,避免出现问题无人问责的情况发生,保证民办高校日常的运作; Р ⑵从师资力量上,在提供优越条件吸引高端人才的同时,应该建立健全教师的岗位竞争机制,让增加教育工作者的使命感和责任感,同时,岗位竞争机制的实施,能调动教师的工作积极性,使教师的整体素质逐步提高,从而提高民办高校的教育教学水平; Р ⑶从就业制度上,应该建立一支高素质的就业负责人队伍,多渠道的向企业展示民办高校的专业课设置优势和学生的自身优势,促进学生就业,形成学校的良好口碑。Р 3、积极促进校企联合,提高教学质量Р 民办高校的教育质量是教育工作者的不断追求,更是民办院校发展的命脉与根本,教学质量的不断提高,才能体现出民办高校的不断发展,因此,提高民办高校的教学质量,是当前民办高校办学的重中之重。民办高校所招收的学生,整体素质基本不能与其他普通高校的学生持平,师资力量的提高,保证了学生能够有效、快速的掌握专业知识,然而面对理论与实践脱节的问题,就必须为学生提供良好的社会实践平台,因此,应积极促进校企合作,让学生能够边学习理论知识边应用于实践,以此来巩固所学知识,为学生步入社会打下良好的基础。只有校企联合,才能为学生提供良好的实践平台,在这个平台上,学生才能真正实现理论与实践的结合,只有这样,才能保证学校教学质量的有效提高。Р 在教育事业发展道路上,民办高等职业院校任重而道远,希望在多方的共同努力下,民办高校越走越好,为国家为社会培养更多优秀的技能型人才。

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