为规范》、《行政执法队伍管理暂行办法》等各项规章制度,严格执行市委、市政府《十五项禁令》,提升执法效能,规范执法行Р为,树立执法形象。加强学习型队伍建设,制定《2017年度执法人员培训计划》拟在2月份、12月份开展春、冬季集中培训,对执法人员进行执法理念、业务技能、军事训练等全方位的业务培训。形式上通过课上交流、课后讨论、集中座谈增强互动培训效果,以培训、互查、考核、表彰等为抓手,促进城管执法人员不断充实自我、提高法律综合素质。四、组织要求Р(一)统一思想,提高认识。创新管理机制、加强队伍建设是一项长期的任务,全局上下都要增强使命感、责任感,认真抓好抓实。这项活动由局党组书记、局长亲自抓,班子成员按照分管工作,协同抓,全体人员务必按照方案的要求,切实统一思想,提高认识,把这项活动贯穿全年各项工作。Р(二)联系实际,突出重点。各科室、大(中)队、环卫处要结合管理实际,认真梳理排查,找准主要问题,抓住重点、难点,彻底解决,并建立行之有效的长效机制。Р(三)严肃纪律,注重实效。不定期召开会议,听取各科室、大(中)队、环卫处对本次活动的汇报,对工作开展不扎实, 违反工作纪律甚至顶风违纪的,将按照《xx区城市管理行政执法局行政执法队伍管理暂行办法》严肃查处。Р
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