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加强企业内部社会保险管理的几点体会

上传者:非学无以广才 |  格式:doc  |  页数:7 |  大小:17KB

文档介绍
信息系统数字化,方便社保信息的管理和共享服务Р 社会保险信息系统信息化是现代科技技术不断发展和数字信息技术普及的产物,这种技术能够高度整合企业参保人员的信息,便于查找和调取员工的参保信息,给社会保险工作的现代化提供技术上的支持。社会保险信息系统的数字化让参保人员信息变得井然有序,便于管理。在落实社保信息系统数字化的首要任务就是保证员工信息的安全性,防止员工的个人资料泄露。有条件的企业可以开发适合企业,具有企业特色的社会保险信息系统,促进企业内部社会保险管理工作的开展。Р Р (五)做好退休人员社保管理,保障社保工作质量Р 退休人员退休后,居住比较分散,要保障政策的宣传到位。每年要进行年审,以确定其是否继续享受各项保险待遇,对于不能确定其生存状况的,可先暂停其待遇,待认证后补发。若出现超期享受待遇,企业有义务配合社保局追回多发待遇,将产生不必要的麻烦,影响整个社保工作的质量。Р (六)及时关注社保政策,保障企业权益Р 国家在规定企业为职工缴纳五大社保时,考虑到企业的长足发展,会分阶段给予一些补助政策,比如从2014年起给予企业的稳岗补助资金,是鼓励企业解决社会就业,减少下岗人员给予补助,按当年实际上交的失业保险返还企业,用于职工保险和就业,企业要积极争取相关政策,保障企业的再生产。Р 三、结语Р 企业内部的社会保险管理关系企业发展和员工的重要保障,是?S护劳动者合法权益的重要途径和手段,是关系民生和国家稳定的决定性因素。因此企业在开展内部的社会保险工作时,严格按国家政策办事,及时为职工参保缴费,协助职工充分享受各项保险待遇,让职工无后顾之忧,为企业顺利开展各项工作服务。Р 参考文献: Р [1]张燕.浅谈人力资源中社会保险的重要性[J].东方企业文化,2012(12):77. Р [2]陈立刚.浅关于加强企事业单位内部社会保险管理的思考[J].知识经济,2010(9):47.

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