人力资源考试 单项选择题

5 年  B.1 年~5 年  C.1 年~3 年   D.2 年~5 年Р43.以下哪项不是企业组织人事计划的内容(             )。Р  A.组织结构调整变革计划 B.企业员工开发计划   C.劳动组织调整发展计划  D.劳动定员定额计划Р44.(   )是各种人力资源具体计划的核心,是事关全局的关键性的计划。Р  A.人力资源战略发展规划  B.组织人事规划 C.人力资源制度建设规划 D.员工开发规划Р45.从范围来划分,劳动组织可分为(         )的两方面。Р  A.企业和社会 B.外部和内部   C.企业和行业  D.上级和下级Р46.(   )是企业中劳动协作的最基本的形式。Р  A.生产小组  B.工段、车间和厂部的组织  C.作业组  Р D.班组Р47.以下哪项不是企业劳动组织的内容(          )。Р  A.员工岗位的设计  B.劳动定员 C.工作时间和轮班制的组织  D.工作地的组织Р48.(   )既是一种劳动组织,又是车间下的一级行政组织。Р  A.生产小组  B.工段、车间和厂部的组织   C.作业组   D.班组Р49.工段、车间和厂部组织机构的设置原则是(            )。Р  A.因人设岗  B.因事设岗  C.精兵简政  D.人事相宜Р50.以下哪项不是企业努力改善劳动组织的意义(              )。Р  A.可以使生产紧张而有序的进行   B.充分发挥劳动者的潜能以提高生产率Р  C.可以节约劳动力   D.劳动力的构成Р51.以下哪项不是企业劳动分工和人员配备的原则(              )。Р  A.将工作划分为若干部分,分配给不同等级的技术工人Р  B.保证每个人有足够的工作量,充分利用工作时间Р  C.加强各项工作之间的协作性Р  D.按照工艺和工种把工作分开,合理配备人员