技术的推广和应用,配备良好的焊接设备以减轻焊工的劳动强度,从而提高焊接工作质量和效率。Р (11)提高焊工职业素质, 从焊接工作特点来看, 职业道德、工作作风和技术能力也是尤为重要的。因为电厂检修的焊接工作暂无机械化或自动化可谈,极易受人为因素的干扰, 所以必须强调职业素质培训的重要性。职业道德培训中,我们着力培养并通过激励机制,提高焊工学习的自觉性,使多数焊工能够认真对待培训, 把培训当成自己成长的重要阶段,总结经验,积极进取。让焊工认识到焊接工作在生产中的重要地位, 树立强烈的专业自豪感,热爱焊接专业。培养焊工在任何环境和条件下,坚持质量第一,按质量标准施焊, 在任何情况下都能最大限度地发挥自己的技能专长和稳定的技术水平。工作作风焊接工作往往要与其他专业工种共同完成生产任务,所以,焊工必须具有顾全大局、服从分配、积极配合、坚持质量第一的优良工Р 作作风。使焊工形成必须按标准规定把住焊接质量关,养成不迁就、不凑合的良好习惯。牢固树立不但重视接头内部质量,也讲究外观工艺的观念。焊缝成形力求规整, 焊后认真清理并进行自检, 焊接过程中,严格按工艺施焊,杜绝敷衍搪塞的不良作风。作为一名焊工为保证焊接接头质量,应充分发挥自己的技能水平,尽心尽力地焊好,把保证质量当成自己的责任。焊接技能水平是衡量焊工素质的重要标志。焊工应该认真钻研焊接技术,刻苦攻破技术难关,努力提高技术水平,施焊中严格按照“工艺指导书”确定的焊接参数和鉴定合格的操作方法进行。克服不正确、不规范的操作方法。消除操作过程中焊接工艺参数选用的“随意性”带来的危害。 4 结束语Р 焊接工作可以说是电厂检修工作中的重要环节,焊接质量不仅关系到检修的工期,还关系到检修的整体质量和检修后的安全稳定运行。随着焊接技术管理工作的深人和焊接技术的提高以及焊接设备的更新换代,通过严格的焊接技术管理,提高焊接的可靠性的目标肯定能够实现。
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