效行动,更好地满满足群众的新期待。坚持把群群众支持作为第一力量,积极极探索信息化条件下发动组织织群众的路径、载体,积极探探索群众易于接受、乐于参加加的群防群治形式、途径,相相信群众、依靠群众、正确引引导群众,做到警民联手、合合拍共振、共建平安。Р四、、必须建好队伍,提升形象。。一要切实增强服务经济发展展的本领。面对新形势新任务务,必须进一步提高能力素质质。加强警营文化建设,弘扬扬人民警察核心价值观,打造造全警认同的共同意识和文Р化化内涵,引导全警始终做党和和人民的忠诚卫士。加强学习习型机关建设,完善教育培训训工作体系,着力提升全警执执法素养、实战本领和群众工工作能力,真正拥有“能干事事、会干事、干成事”的硬本本领。二要大力弘扬真抓实干干的作风。坚持以实干为先,,强化目标管理,围绕确立的的目标、制定的政策、部署的的工作,倒排时间进度,落实实目标责任,从紧从早一项一一项抓落实,实现工作由量的的积累向质的飞跃。坚持积极极拼抢,牢固树立“快人一步步、胜人一筹”的意识,增强强“等不起、慢不得、坐不住住”的责任感和紧迫感,培养养时不我待、雷厉风行的作风风,争分夺秒抓落实,紧张快快干求发展。要关注细节,树树立“细节决定成败”的理念念,坚持一切工作具体化、精精细化,精雕细琢、精益求精精,使各项工作都经得住实践践和历史检验。三要不断激发发干事创业的激情。服务经济济建设,需要昂扬向上的斗志志、志在必得的气魄和干事创创业的激情。抓好干部队伍建建设,坚持“德才兼备、以德德为先”的选人用人导向,打打造一支敢于担当的干部队伍伍。抓好生态警营建设,坚持持从严从实管队伍,在政治上上关心、思想上关爱、生活上上关怀、纪律上约束,提高全全警的职业认同感、归属感和和自豪感。抓好奖惩激励,从从制度安排入手,完善绩效目目标考核体系,改进考核方式式方法,加大督导问责力度,,形成风清气顺、干事创业、、勇争一流的警营氛围。