需要由拓客经理另行安排。Р3.奖金提成Р(1)奖金:拓客人员通过拓客渠道推荐一组意向新客户到访售楼部奖励10元(新客户的必须有购房需求,并且以前没有在《天欣苑客户来访登记管理系统》中没有做过登记的客户)。如果拓客人员有流失的,需要补充拓客人员的有组长负责招聘(推荐),如果拓客人员推荐1名人员成功面试应聘成功的,奖励5元。Р(2) 提成:拓客人员通过拓客渠道销售住宅的每套提成200元(以客户交纳购房定金和签订《商品房认购书》为界定标准)。Р (3)每天或每周根据拓客人员或拓客组的绩效、工作表现评选优秀奖,奖励小礼品或其他奖励。Р3.薪酬发放方式Р(1)拓客人员的工资按每周发放一次,每周星期一发放上一周的工资。Р(2)午餐补贴每天发放。Р(3)奖金和提成次日发放。Р日常考评Р1.个人上访一人+1分,成交一个+10分,工作积极认真+1分,努力踏实+1分。Р2.个人迟到一次—1分,点名缺勤—2分,请假第二次—1分,弄虚作假—4分。Р3.组团队积分为组成员个人积分之和。Р五、日常拓客工作的监督管理Р1.拓客组长必须每天组织组员做好每天拓客业务总结和数据统计汇报工作,拓客人员必须把每天的派单数量、区域路线及收集的其他数据资料填写在报表上,由组长向拓客经理或策划人员汇报,并上交报表。Р2.组长必须按照拓客经理的安排带领拓客人员认真执行拓客工作,并做好监督工作。Р3.对于拓客人员填写虚假报表的一次处罚30元,每月累计虚报三次的罚款100元,并给以开除。对于组长每月认真核实报表数据或虚报报表的一次处罚60元,每月累计虚报二次的处罚200元,并给以辞退。Р 4.组长应当将每天的拓客情况及组员的工作状态及时向拓客经理汇报。Р 5.组长应当团结所有组员,公平公正的对待每一位组员,不得恶意辱骂、欺压组员,一经发现将给以开除。Р 6.拓客人员在工作上必须服从拓客经理或组长的安排。Р?Р2014-7-8
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