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新疆少数民族企业发展中存在的问题及对策 毕业论文

上传者:叶子黄了 |  格式:doc  |  页数:16 |  大小:0KB

文档介绍
生态环境的保护和治理工作。这关系民生的工作是新疆民营企业义不容辞的责任。新疆民族传统文化中包含有人与自然和谐相处的思想。真主创造的世界生机盎然、气象万千, 万物各得其所、井然有序, 保持平衡, 共同构成了一个协调有序、和谐完美的生态系统, 强调在开发和利用自然的过程中, 既主张满足生活欲求的权利。又讲究适度, 反对过分的纵欲。这些对克 9 服狭隘的利益至上的观念, 树立人与自然和谐相处的整体意识, 对于建立人与自然的新型生态关系, 具有巨大的现实意义。优秀的企业文化对企业的发展具有持久的推动作用。扎根于新疆的民营企业应汲取新疆民族文化的精华, 剔除糟粕, 结合现代商业经营理念和企业的实际情况, 构建独具民族特色的民营企业文化, 以适应市场变化和需求尾其发展和壮大的必由之路。三、新疆少数民族企业存在的问题新疆的少数民族企业虽然取得了显著的成绩, 但就目前发展的状况来看, 仍然存在以下突出问题。(一) 发展不平衡新疆少数民族经济基础薄弱, 生产方式落后, 到目前基本上没有几家有名的企业。就全疆来看, 一些地方的少数民族经济发展较快, 大部分企业都集中在首府乌鲁木齐市, 同时, 还有一些少数民族聚居集中的地方, 少数民族经济仍很落后, 存在发展上的不平衡。(二) 结构性矛盾突出一是特需商品, 粗加工等传统产业仍占据主导地位, 产业结构不合理的矛盾越来越突出;二是多数少数民族企业主要产品单一, 科技含量低, 粗加工产品多;三是缺乏竞争意识, 基本上还停留在传统商业和手工业上。(三) 管理者综合素质较低从总体情况来看, 少数民族企业家的综合素质目前还相对较弱, 观念比较落后, 思路尚不开阔, 汉语能力较差, 许多人基本不会使用电脑科技检索和利用工商信息等各种资源, 缺乏相应的现行法律和政策知识, 更谈不上运用国家现行法律和政策保护自己的合法权益, 合理合法地拓展自己的市场空间, 资本

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