没了,人还在”是何等的痛苦,社会就会不稳定。这一切归根到一个字——太差钱。因此,你这些占着资源不出效益的国企,要么改要么亡,赶快换人,赶快赚钱。三、国企怎么改过去国企都是政府 100% 管理经营,只有 30% 是按市场在运营。现在引入民营企业就是想既注入民营企业经营的活力,又通过民营形成一种监督机制。为什么要引入民营企业其实, 从本质来看企业本身不应该分国有企业和民营企业的, 只从功能看你创造财富了就 OK 。为什么政府要硬性分和管理国有企业呢,因为, 国有就相当于自己的企业, 那么企业的财富就好支配。政府有钱才好办事。放弃部分股权,就是等于放弃部分财富,任何人都不舍,政府也一样。但为什么现在愿意呢,因为对内这个国企自己的儿子太不争气了,对外,现在外部国际环境没有多少机会让国企去“任性”了,再看看华为,阿里,小米这些民营企业走出中国,走向世界非常精彩。政府坐不住了,更怕耽误大事。而且从本质讲国家的资源、财富都一个是每一个国民的,如果长期不归位,忘掉初心,可能人民也会失去对政府的感知。因此,让民营企业参与进国企这也是非常正常的。四、国企改革为什么是今天当下国家和全世界都处于一个“变革”的环境中, 互联网正在改造几乎一切产业,没有选择。你可以有的选择仅仅是:被动改造还是主动拥抱互联网。在国家层面就是: 转型升级, 换挡期。说白了就是传统的产业趋势向下,新兴行业趋势向上,而大部分国企又都是传统产业,如果政府不主动提出国企改革,可以设想今后某一天可能 90% 以上领域都是 100% 民营企业,到时就被动了。失去对财富的控制和支配权意味着话语权降低,与其这样,还不如现在主动引入民营企业进来,既可以用股权“兑现”一部分, 又可以占得主动地位,两全其美。那么“兑现”的那部分财富拿去干嘛呢, 一部分纳入财政补贴“家用”——比如社保不足, 国家战略需要等; 另外, 可以有钱发展一些新兴产业。
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