中高层管理人员面试要素与评价评分表1

潜力胜任特征Р对人与事具有卓越的分析能力、创造力、组织团队力、解决问题的有效性、认识机遇和透过现象发现潜在问题的能力等。更为重要的是敢于担当责任能力与创新的勇气能力,善用策略方法解决工作困难与应对突发事件——即应变能力、广泛的知识与持续的学习力，健康的职业价值观与动机。Р人际胜任特征Р其行事行为与人际交往符合社会角色与常规.善于自我评估、自我认识、自我教育，并了解对方的需求与诉求。富有同情心和社会敏感性,善于与人有效交流和有效合作,能很好地与他人一起工作,理解下属并会激励下属共同实现企业目标.РРРРРРРРР中高层人员面试测评评议意见表РР中高层管理人员面试要素与评价评分表1Р中高层管理人员面试要素与评价评分表1Р中高层管理人员面试要素与评价评分表1Р序号Р姓名Р应聘岗位Рﻩ评价要素ﻩР评价Р面试意见Р专业知识与技能Р战略思维能力Р分析与解决问题能力Р团队领导能力Р人际协调与应变能力Р计划能力Р组织能力Р抗压能力Р个人特质Р优良Р良好Р一般Р差Р□试用 □储备Р□放弃　□其它Р１РРРРРРРРРРРРРРРР□试用 □储备Р□放弃　□其它Р２РРРРРРРРРРРРРРРР□试用 □储备Р□放弃　□其它Р3РРРРРРРРРРРРРРРР□试用 □储备Р□放弃 □其它Р４РРРРРРРРРРРРРРРР□试用 □储备Р□放弃　□其它Р5РРРРРРРРРРРРРРРР□试用　□储备Р□放弃　□其它Р6РРРРРРРРРРРРРРРР□试用 □储备Р□放弃 □其它Р7РРРРРРРРРРРРРРРР□试用 □储备РР中高层管理人员面试要素与评价评分表1Р中高层管理人员面试要素与评价评分表1Р中高层管理人员面试要素与评价评分表1Р□放弃 □其它Р8РРРРРРРРРРРРРРРР□试用　□储备Р□放弃 □其它Р9РРРРРРРРРРРРРРРР□试用 □储备Р□放弃 □其它