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安装工绩效考核表

上传者:菩提 |  格式:xls  |  页数:2 |  大小:27KB

文档介绍
能够基本遵守各项规章制度或决议,有一定的纪律性,偶有3次以内违纪、违规现象 3 不遵守各项规章制度或决议,没有纪律性,或有3次及以上违纪、违规现象 0 Р 临时工作及时、有效、有序地完成领导临时交待的工作任务 2 能够完成领导临时交待的工作任务,但时限和效果一般 1.5 能够完成领导临时交待的工作任务,但时限和效果较差。 1 不能够完成领导临时交待的工作任务 0 Р 外部公共关系建立、培养外部,特别是客户的良好公共关系,并为公司利益发挥作用。 2 培养良好公共关系,并为公司利益发挥一定作用。 1.5 外部公共关系培养较差,偶有公共关系方面投诉。 1 没有或不能培养外部公共关系,经常有公共关系方面投诉。 0 Р 内部沟通善于上下、平行沟通,善于平衡协调,及时向主管领导汇报工作。 2 能够上下、平行沟通,平衡协调能力一般,及时向主管领导汇报工作。 1.5 上下、平行沟通能力较差,平衡协调能力不强,未及时向主管领导汇报工作。 1 上下、平行沟通能力很差,平衡协调能力很弱,也未及时向主管领导汇报工作。 0 Р 主动性任劳任怨,努力和主动做好本职工作,责任心较强 2 工作无功无过,一般能够做好本职工作,主动性和责任心一般。 1.5 能够做好本职工作,但主动性和责任心较差,偶有失误 1 不能做好本职工作,主动性和责任心很差,或工作经常有失误。 0 Р不良事故 12 事故控制无质量、安全、技术事故 10 无严重事故,仅一次轻微事故(500-1000元), 8 无严重事故,仅两次轻微事故 6 出现严重事故(1000元以上),或两次以上轻微事故 0 Р 处理与应对处理应对及时,损失控制到最小,不良影响程度轻、范围小 2 处理应对及时,损失控制有效,有一定不良影响 1.5 处理应对及时,但损失、不良影响较大。 1 处理应对不及时,损失大,不良影响大、范围广。 0 Р合计 100 80 60 0

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