系到辅导的质量和中心形象,若出现学生追逐打闹的情况,扣1分;晚辅场所出现较大声响,扣1分;若出现学生打架或发生意外,扣3分 8 Р 备课 14、认真钻研教材、认真备课,备课教案规范,符合要求,教案要重点突出,脉络清晰,并辅以典型题型,备课不符合要求的1次扣1分;参与晚接的工作人员做一门的教案;参与晚辅的工作人员做两门教案 5 Р 辅导质量 15、晚接和晚辅的质量是核心,也是发展课外辅导的重要渠道和环节,若学生或家长反映作业出现错漏,扣0.5分;若晚修学生(晚上9点离开)未完成作业(特殊情况除外),扣1分; 5 Р反馈考核15分沟通 16、每月都要积极主动与学生家长沟通,全面反馈学生的学习与生活情况,哪些方面需要家长配合、监督,使家长满意我们的教学与服务。弄虚作假一次扣光本栏分数,并处50元罚款。 5 Р 分析 17、对每个学生要作好分析,从其就餐情况、午睡情况、性格与个性、爱好与特长、行为习惯、中心班级、生日、QQ等入手,对其家庭情况要有所了解,有家长联系方式,甚至可以把其父母的性格及你与他们交流时的表现记录下来,做做分析,及时了解,尽可能对学生及家长全面了解和分析,并随时更新。缺少一个学生分析扣1分,一个月都没更新过的扣2分。 7 Р 记录 18、每月30日必须提交《教师工作日志》,不交一次扣1分,迟交的一次扣0.5分。其中的星级评定、工作周记和沟通记录每少一项扣1分。 3 Р加分项最高15分(1) 组织和主持中心活动开展一次加2分,效果特别好可加3—5分加分项由上级主管报人事部决定Р (2) 备课认真,教案新颖有特色一次可加2—5分Р (3) 为中心作了大量义务性工作或有其它重大项献可加2-3分。Р (4) 在日常午休、晚接晚辅提出有益建议并付诸实行可加2—5分Р (5) 午休招生及课程销售表现积极并取得良好成效加2—10分Р (6) 工作得到家长赞扬和认可可加2—5分
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