便,拜访直接上门;?B.对面交谈,有第三者在场时,也用方言俚语;?C.上网时,将自己单位的工作情况和细节告诉网友;?D.工作上的好与坏,得与失,都让它尽情写在脸上;?E.任何场合都板着脸,以显得严肃、认真。小测试7.在你准备应聘时,你的表现是:?A.穿得越时尚越好;?B.不考虑本地区本行业普遍工资,直接要求一个自认为数字;?C.把求职表修饰得越漂亮、越复杂越显档次;?D.对方要求先寄简历表时,带着简历表直接上门拜访;?E.去面试时,让朋友或家人陪着。无论在生活还是以后的工作中,都有很多方面的问题,必须加以注意,不要因小失大。尤其是现在,如果求职时因为自己的“不周”,而导致面试效果大打折扣甚至应聘失利,那就太可惜了。小测试第一印象据社会学家的有效调查统计,“第一印象”占成功因素中的很大比例。人与人的交往大都只是流于表面的一、两次的,这就往往导致我们会根据对一个人的第一印象进行定论。而第一印象往往是在前几秒钟形成的,而你要想改变它,却需付出很长时间的努力。如何获得用人单位的青睐取决于你留给面试官的第一印象。导入良好的礼仪来自于生活中点点滴滴的微小细节,往往是我们生活学习中最不引人注目的的微小细节,如:穿衣吃饭、言谈举止、坐立行走等等。这些看似平凡、无关大局的细节却在不着痕迹之处暴露、折射出一个人的学识修养态度和精神风貌。良好的仪容仪表,不仅可以使你心情轻松、愉快,更可增强自己的自信心。礼仪四原则:尊重、遵守、适度、自律。面试前的准备—仪容礼仪1、头发:整洁、无头屑头发代表一个人的个性与整洁的习惯,应聘的同学参加面试的时候,一定要记住头发的整洁远比发型更重要,油腻的头发说明这个人整洁习惯欠佳。头发干净整洁,无汗味,没头屑;发行款式大方、不怪异,不要太多使用发胶;头发软者可用摩丝定型;正式场合,留长发的女生不要披散头发;男士鬓角的头发不要过耳,不太长也不太短,前发不遮眼、遮脸为好。
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