!”这时候人人往往会居高临下,不会居安思危。(马云:一个管理者不是要发现机会,因为这个时代机会太多了。而是要看到危机,并且去解决危机)。团队小的时候你会想:“唉,最近越来越没意思了!”这个时候往往是泄气的皮球永远也拍不高,需要的是什么?就是那种“生命不息、战斗不止”的态度。是不是很符合我们的现状???干工作,没有哪个是顺利的,受点气是正常的。合理的是训练,不合理的当成磨炼。“有些人只能做顺境,有些人逆境也能阳光明媚”“有些人可百炼成钢,有些人江湖越老胆子越小”“有些人越来越痛苦,有些人却能够越来越轻松”四、磨炼才能成功:第一份工作,不要想赚大钱。赚不到钱,赚知识;赚不到知识,赚经历;赚不到经历,赚阅历;以上都赚到了就不可能赚不到钱。如果都没有赚到,就从投资大脑开始。有位主管,年收入40万……有好事者问他:你是不是每天在想着明年年收入可以到更高?这位主管说:当然不是,我每天在想着的是“如何继续保持我的团队,让团队更大一点,让人更多一点,让他们技能更强一点,让他们的收入更多一点!”用心一定能赚钱!!五、坚信未来能赚钱:六、态度决定高度:只有先改变自己的态度,才能改变人生的高度。只有先改变自己的工作态度,才能有职业高度。月初没问题!!月中没关系!月末没办法……七、行动力第一:让人迷茫的原因只有一个那就是----本该拼搏的年纪,却想得太多,做得太少!完成差事:领导要办的办了==>对程序负责例行公事:该走的程序走了==>对形式负责应付了事:差不多就行==>对苦劳不对功劳负责完成任务不全等于执行;执行是有结果的行动。八、克服抱怨和抗拒:人们总是能通过心理和情感态度影响彼此。最让人难以忍受的态度莫过于无休止的报怨和无端的抗拒。生命中难免有沉重不堪的时候,但它们并非不可承受,抱怨、抗拒、偷懒、选择舒适的方式也许能获得一时安逸,但遇到考验的时候,你会发现,那个沉重的十字架正是通过欢乐的桥梁。
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