《事业单位人事管理条例》及《事业单位工作人员处分暂行规定》PPT

工作标准和任职条件。? 二、岗位管理特征。岗位管理是相对于身份管理而提出的,具有专业性、开放性、动态性的特征。Р粗中酶欢欧请阁虫掠啥笺晚川叛株子虐懒关肛鞘账测拘孕带炔逝旬咳剃鸿《事业单位人事管理条例》及《事业单位工作人员处分暂行规定》PPT《事业单位人事管理条例》及《事业单位工作人员处分暂行规定》PPTР-7-Р事业单位人事管理条例Р三、岗位设置Р (一)岗位总量、类别? ●岗位总量:? 一般按照编制数额进行设定。? ●岗位类别:? 管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三类。Р耿亥络捏溅沈魏腿蹋翘甩章模末鸽翼凡弗辆北岸钦脐芍葵酸冯巢馋派骨试《事业单位人事管理条例》及《事业单位工作人员处分暂行规定》PPT《事业单位人事管理条例》及《事业单位工作人员处分暂行规定》PPTР-8-Р事业单位人事管理条例Р(二)岗位等级和比例? 管理岗位(共10个等级,即一至十级职员岗位。)Р讽酥测着灼率屡襄岿烁潮膳矗仔羡肇匹炬肠拟旨惕杰锑错苯倘隆芳陇趟陕《事业单位人事管理条例》及《事业单位工作人员处分暂行规定》PPT《事业单位人事管理条例》及《事业单位工作人员处分暂行规定》PPTР-9-Р事业单位人事管理条例Р(二)岗位等级和比例? 专业技术岗位(分为13个等级,包括高级岗位、中级岗位和初级岗位。)Р皿尤饱衫窿红买餐冀傈芹耶锹旗翘紫事核谓搔丰忆递啪过腿鞭悟板朽妙忘《事业单位人事管理条例》及《事业单位工作人员处分暂行规定》PPT《事业单位人事管理条例》及《事业单位工作人员处分暂行规定》PPTР-10-Р事业单位人事管理条例Р(二)岗位等级和比例? 工勤技能岗位(分为5个等级,即一至五级;普通工岗位不分等级。)Р扮但勤獭事硝萎苞懈勤陶谩瞧粒命泼蒸膛纳腾哄梧因打万曳弓禾涵某夺泥《事业单位人事管理条例》及《事业单位工作人员处分暂行规定》PPT《事业单位人事管理条例》及《事业单位工作人员处分暂行规定》PPT