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房地产经纪人的招聘及新人下店的带训

上传者:upcfxx |  格式:ppt  |  页数:48 |  大小:209KB

文档介绍
员工招聘?新人带训Р----南京德辉房产经纪有限责任公司?主讲:史军Р第一章?员工招聘Р人才问题,一直是困绕整个房地产中介行业的最大问题,所有中介公司基本都会面临的一个疑惑就是“人才与招募”。事实上房地产中介企业最大的问题不在于招聘难,而是即使有好的人才也没有能够留住,浪费的人才远大于留下的人才。Р现今房产中介公司每年的招聘计划都不能满足公司的人才需求,同时也满足不了房地产求职者的求职欲望,如果公司想招聘到真正的人才,就必须不断向应聘者强化下面这个信息:你提供的不仅仅是一份工作,而是一个职业发展的机会。Р明确招聘对象?提高招聘效率Р?怎样招聘?Р我们招聘从事房地产中介行业人员,先要明确知道,我们需要的事什么样的人才,我个人觉得下面的一些要求还是很重要的。Р明确招聘对象Р1、愿意以专业“房产经纪人”为奋斗目标,高标准要求自己,严格遵守职业操守。Р2、能严格认真执行公司各项制度,具有强烈的责任感、使命感,做到对客户负责,对公司负责,对自己负责。Р3、专科以上学历,专业不限。Р4、良好的个人形象,整洁的外观,吐字清晰,文明交流不带口头禅,无不良个人嗜好。

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