认为创新包括一系列的过程创新,市场创新、产品创新、要素创新、甚至组织创新,并通过强调企业家创新回应了经济过程的间断。熊彼特的商业周期概念假设一般状态下的均衡,但他同时亦意识到企业家是导致非均衡经济的根本力量。Р古典经济学侧重于研究企业家的职能,认为企业家的基本模式有两个:坎梯龙的经营模式和马克思的资本模式。前者强调企业家是经营者,只有具有经营职能的人才能成为企业家;后者认为企业家的特质是人格化的资本,或者说企业家是一定资本的所有者,由于资本与财富或财产时同义词,亦即企业家是一定“财产”的所有者。Р新古典经济学对企业家的研究侧重于企业家的特质,即企业家的性质,分别从人力资本、创新和决策三个角度建立起企业家研究模式。?新古典经济学鼻祖马歇尔在对企业家问题进行综合性研究的基础上提出人力资本模式,认为企业家是人力资本这一特定要素禀赋的所有者,从而将古典经济学对企业家内涵的界定从资本深化到人力资本,他同时还明确指出了人力资本的基本特征是报酬递增。在马歇尔看来,企业家是凭借创新力、洞察力和统帅力发现和消除市场非均衡性,创造交易机会和效用,给生产指出方向,使生产要素组织化的人。Р熊彼特突破性地研究了企业家的创新性,提出创新模式。他指出现代企业家是管理者,其管理活动核心是篡改新,企业家的创新产生了动态性的经济运动与经济发展。熊彼特将企业家视为“革新者”,强调“创新”作为企业家的真正职能和必备素质,以区别于企业的日常工作和单纯的管理行为。只有能对经济环境做出创造性反应并推进生产增长的管理者才有资格被称为企业家。Р新古典经济学关于企业家的第三个模式是决策模式,其代表人物是哈耶克、柯斯纳河西蒙。该模式强调企业家在获取和使用信息方面具有重要作用,认为企业家是决策者,使“经济时机的发现者”。“企业家对利润机会的敏感反应,使得他在市场过程中起着关键作用。”企业家在高度不确定的环境中进行决策并承担后果。
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