?绝大多数人的职业价值取向不是单一的,而是综合取向。?思想、学识、经历、道德等方面的不同,决定了每个人在职业价值取向范围上的不同及重要性排序的不同。Р二、常见的职业价值取向:Р⑴收入与财富?⑵权利?⑶健康?⑷挑战感?⑸家庭和人际关系?⑹道德观和使命感?⑺欢乐?⑻独立性?⑼自我成长?⑽美感?⑾安全感?⑿成就感?⒀协助他人Р讨论:?认真思考并选出你最看重的5项,按你认为的重要性进行排序。说说自己选择的理由。?思考:?我现在的职业价值取向是否符合实际?它能容易得到满足吗?我有没有必要及时调整我的职业价值取向?Р三案例讨论“向上走,向下走”Р为什么小李和小刘人生的轨迹发生较大差异?Р总结:?不同的职业价值取向,带来的两种不同的职业生涯发展。?小李过于看重安稳与舒适,在面临职业危机时,依然不能够调整自己的职业价值取向,让自己的职业走向绝境。?小刘更看重自身职业素质和职业能力的不断提高,注重可持续发展。Р从实际出发调整自己的职业价值取向Р⑴三类职业价值取向:?维持并提高物质生活的需要;?满足精神生活、发展个性、实现人生价值;?承担社会义务为祖国为人民多做贡献。? ?⑵调整职业价值取向的方法: ?首先个人的职业价值取向必须从实际出发。不脱离本人实际,不脱离环境实际,只有从实际出发的职业价值取向,才有可能得到满足。?其次科学的职业价值取向应该是追求三类取向的多重满足,善于处理三者之间的辩证关系。既能满足个人物质和精神需求,又能为社会多做贡献。?最重要的是在选择职业时,应更多地考虑自身职业素质和职业能力不断提高的,不能只顾眼前利益,要注重可持续发展的可能性。(在职场中应不断升值而不是不断贬值)Р职业价值取向的作用Р决定人的就业方向和职业行为?影响人在职业活动中的态度?是人在从业过程中的驱动力。Р在进行职业选择时,了解自己的职业价值取向,与自己职业选择一致,你就获得了一种即将快乐和成功的信号。
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