”浠进入,掌诳鑫氖蜗,:,输入籍手鞍髦菖傩隆保簕Q芯縅泶葱碌奈难В琭臼鞘阾杏若芯刻豭正,、、。秊介、:’理创新』勺文章;输入筒私“陕约!保阬,跹校釉糐的文章,其中Wā篔研究“南医约产业,只仃f勖叛芯俊阨『柯制约氽业的文章,但是尚无号『芯恐埔┢笠倒芾泶葱碌奈恼拢皇淙肫猤“制药⋯⋯业”,共有Q芯恐埔┎鶸捌淦蟆ⅰ簁的文章,其中仪有U门研究云南制药、,一篇为制药公司调研报告,。篇研究生物制药公司区位,只有G婷叛芯恐埔┦骋倒芾泶葱碌牡餮形恼隆=胫杏难宦畚全文数据库,输入论文题名“管理创新”,共有Q究管理创新的博硕士论文,但是其中尚无专门研究特定产业及其企业管理创新的文章:输入论文题名“医药产业”,共有Q芯恳揭┑牟┧妒柯文,但是其中既无专门研究地方医药产业发展的文章,也没有专门研究制药企业管理创新的文章;输入论文题名“制药企业”,荚有Q芯恐埔企业的博硕士论文,但是尚没有系统研究制药企业管理创新的文章,多是集中于其管理创新的战略、营销、人力资源管理方面。综上所述,国内管理创新的研究大多集中于一般意义上的企业,极少有人专门研究医药产业乃至制药企业的管理创新。因此,将管理创新与云南制药企业的发展结合起来进行研究,将管理创新理论及其若干成功实践具体应用于云南制药企业中,不仅能够填补既经研究所忽视的一些空白点,有助于丰富巾幽特色的企业管理理论,而且能够为地方产业经济发展理论提供一种新的研究视角。另外,在市场化、全球化、信息化不断深化的背景下,云南制药企、要取得持续发展,必须彻底变革落后的管理理念、内容和方式,运川新的箭理理论指导企业管理,/断进行管理创新,探索全新的管理方法,如果企业的管理变革仅仅停留拒对原有管理方式进行局部的修整,将难以应对激烈变化的外部环境,必将为市场所淘汰。医药行业是。个比较特殊的行ⅢR涣Χ业墓苤平希瑀,新产品的:发费用巨大而¨┏【赫粘<ち遥诒垒V埔┢髊式鹗』亍办‘面。辏琈
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