二)认真细致做好常规工作的检查,规范填写检查记录表,同时在周末填写好值周工作反馈表,做好下周一向全校师生反馈发言准备。(三)负责维持食堂学生就餐秩序,保证学生安全,防止拥挤或烫伤,教育学生勤俭节约,爱惜粮食,杜绝浪费。(四)认真填写好值周记录。(五)男女业务值周教师周日至周四晚上必须在学生宿舍就寝,维持学生就寝纪律,避免威胁学生安全的事件发生。其他规定:一、学期无旷课旷工(或旷坐班),无迟到早退,无病、事假,无任何违规行为,学校将给予适当奖励(具体奖励办法期末由行政会商讨决定)。二、教师上班情况由教务处负责考勤的人员考核记载,每周星期天下午一式三份汇总报校长办公室和行政办公室,一份留教务处备查。三、学校领导上班情况由行政办公室考核记载,每周星期天下午一式两份汇总报校长办公室,一份留行政办公室备查。四、部门员工由部门主要负责人考核记载,每周星期天下午一式三份汇总报校长办公室和行政办公室,一份留本处室备查。五、老师因公因事需要临时调课,需报告教务处,由教务处领导作出调课安排。职工因公因事需要调班,需报告主管的科、处室领导,由科、处室领导作出调班安排,并报告教务处。凡私自调课、调班者,视为旷课旷工,做旷课旷工处理。六、上班期间做与工作无关的事、擅自离岗、聚众闲聊、搞娱乐(含上网看娱乐片、下棋、打扑克等)等,发现查实者扣罚工资或津贴50元/次,提供场所者和围观者受同等处罚。上班期间或下班后在校内聚赌,一经发现查实,每次每人扣罚100元,提供方便和场所者受同等处罚。七、老师在上课期间接打手机(紧急事、特殊事除外)扣罚工资或津贴20元/次。教职工在会议期间接打手机扣罚工资或津贴10元/次。八、穿拖鞋,穿超短裙、裤,穿背心进教室扣罚工资或津贴20元/次。在教室内吸烟扣罚工资或津贴10元/次。严禁女教师穿过紧过露的衣服进入学校和学生活动场所。九、所有的出勤考核结果与教职工当月工资、津贴挂钩
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