的实验物品。考核标准:满分为25分,上述每项满分为5分,其中一项不合乎考核内容要求,酌情扣2~5分。有重大责任事故,造成不良后果或严重损失者,此项计0分。(三)实验教学工作(30分)A、考核内容:1.实验仪器准备及时,保证实验课正常开出。2.认真履行岗位职责。3.与实验科任教师经常沟通,做好对科任教师的指导与培训。4.实验操作技术规范、熟练,做好学生实验报告单的收集。5、做好实验室各种资料的收集与归档。6.按要求圆满完成实验教学任务。B、考核标准:1、任课教师实验教师的考核标准教务处对科学任课教师的实验教学打分,总分30分,其中一项不合乎考核内容要求,酌情扣1~5分。标准如下:(1)准备充分,不缺少器材,做到熟练操作。(2)教学目的明确,装置设计合理,现象明显,可见度高。(3)注重科学精神和科学态度的培养。(4)装置简单明了,重点突出,成功率高于90%。(5)操作规范,讲解准确适度。(6)实验演示完毕,拆卸装置科学、及时、摆放合理,仪器无人为损坏,药品用量适度、节约。(7)注意师生的实验安全。(8)认真及时批改学生实验报告。(9)每年能独立或参与自制教具1件,并使用到实验教学中。(10)每学年撰写实验教学论文一篇以上,交学校实验室存档1份。2、对实验员(含兼职)的考核标准(30分)(1)及时验收新购置的仪器、药品,填写《验收单》。验收单按年度装订建档。(2)建立教学仪器总帐(总账上只反映实验设备增加数)、明细帐(明细账上反映出实验设备的增减数)。(3)仪器、药品按类别顺序存放入柜,陈列做到“科学、安全、方便、美观”。(4)仪器柜有编号,有分类牌、柜头标签、定位标签。(5)室内整齐有序、清洁明亮、通风。(6)应配备的安全设施齐备并且有效。对毒品、危险品要专柜存放(加上锁具等安全设施),定期检查现有剂量,严禁教学以外使用。随时排查实验室安全隐患,确保学生实验安全。2015.09
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