规章制度。Р 针对去年出现的一些问题,先提出以下几点改进: 第一、奖惩明确,对于不守纪律的要取消评优的资格。Р 第二、根据部门的特点,要教会干事做事,比如写新闻稿, 写Р 海报,拍照,以及一些动手能力(主要是维修和制作)。Р 明确权利与责任:主席团负责分管各部门具体工作,并起到引导和监督作用同时实行部长责任制。活动部负责每次活动的赞Р 助的事项以及后勤需求,其它组织交流;办公室负责材料整理,值班的监督和社团资料的保存;宣传部负责每次活动的海报,横幅,展板张贴;文艺部负责每次节目的收集以及质量;电子音效部负责每次活动的舞台灯光和音效。Р 第三、Р 办公室:出炉学生干部奖惩条约(要详细); Р 宣传部:提高宣传效果,控制资金,用小钱办大事; 文艺部:紧抓招新干事的质量,加强管理Р 活动部:告诉部长任务要均分,不要出现独宠现象; 音效部:加强对外交流; Р XX年院大学生艺术团活动目录Р 大学生艺术团工作总结Р 光阴荏苒,岁月如梭,转眼间,XX—XX学年第一学期已结束,在这一学期里我们大学生艺术团又走过了一段新的发展历程。在这个发展的过程中我们的实力又得到了壮大;在实践的过程中我们积累了一定的经验;在不平坦的前进道路中我们有好多因缺乏经验而造成工作缺失的遗憾,也更多的有几多成功的喜悦。而这一切恰恰标志着我院艺术团正向着规范化、成熟化的方向不断前进着。Р 一、工作回顾Р 1、加强艺术团团管理机构,充分发挥团员才能Р 当今社会是一个发扬个性的社会,体现个人个性价值需要组织,当然,组织也离不开个人。艺术团作为系部学生的重要组织,在校内有相当的影响力,为此,艺术团发展的依据是对本团组织、机构的建设及完善,充分发挥团员的才能。Р 艺术团下设机构有: Р 办公室——艺术团工作日常管理和协调机构,负责收集团里的材料和信息,主要负责艺术团日常工作管理和各部门、各表演团体之间的协调工作及财务管理。
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