:(1)有下列情况之一者,技能考核成绩视为不及格。①未经批准,擅自改变实习岗位的;②未经批准,实习期间擅自离岗的;③实习在岗时间未达到规定学时2/3的;④企业鉴定为实习成绩不合格的。(2)按照《吉林省人力资源和社会保障厅关于在技工院校实行学分制工作的指导意见》(吉人社办[2016]77号)的有关要求,学习成绩按学分制计算。计算学分应以课程在教学计划中安排的教学课时数为主要依据,以15学时计1学分;8学时以下不记学分,8学时以上按百分比核算学分;顶岗实习、综合实践每30学时计1学分。6.考核结果处理。学徒各科理论考试成绩、技能考核必须都在60分及以上,综合得分在60分及以上,方可考核合格。考核不及格者,延长轮岗实习时间,重新考核合格后,方可转入下一岗位实习。六、毕业与颁证学徒在学制有效期限内必须修满规定中的全部课程且每门课程考核合格、实践学分达到该课程学分的80%以上者,方可毕业,颁发由省人社厅验印的吉林省林业技师学院毕业证书;在有效期限内未取得本计划规定的最低毕业学分数,不予毕业,可继续学习,直至达到本计划规定的学分。继续学习时限为一年。附件:学徒轮岗期间学习考核表吉林省林业技师学院培训处2019年4月22日附件:学徒轮岗期间学习考核表(第学期)班级:学徒姓名:实习单位实习岗位企业师傅学院指导教师实习时间年月日至年月日实习表现30分职业素养□优(6分)□良(4分)□中(2分)□差(0分)工作态度□优(6分)□良(4分)□中(2分)□差(0分)出勤率□优(6分)□良(4分)□中(2分)□差(0分)专业技能□优(6分)□良(4分)□中(2分)□差(0分)安全生产规范□优(6分)□良(4分)□中(2分)□差(0分)得分企业师傅签名:日期:理论考试30分考试内容考试成绩学院指导教师签名日期技能考核40分考核内容考核成绩企业师傅签名:日期:综合得分各科综合成绩学院指导教师签名:日期:
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