喜闻乐见的活动,充分体现出了集体荣誉感和团队精神,极大丰富了职工业余文化生活,陶冶了职工的情操。加强形象文化建设。成立了医院通讯组,编写《医院通讯》,每月一刊定期发放;建立医院网站,通过电视、报刊、专栏、标语等多种渠道进行形象宣传;制定了医院服务宗旨,院徽等行业标志,统一标识、院服、胸卡,创建“无烟医院”,体现了整齐有序的现代化医院风貌。充分发挥共青团组作用。院党委注重发挥共青团组在医院建设中的作用,成立医院青年志愿服务团,100余名中青年职工踊跃参与,志愿团以开展导诊导医为主题活动,举办送医下乡,赴敬老院、福利院义诊活动,倡导乐于助人,讲求奉献,全心全意为人民服务。2011年5月,我院团委荣获耒阳市“优秀共青团红旗单位”称号。三、医院工作的不足医院工作虽然取得了较大的成绩,但也存在着不少缺点和不足。一是医疗队伍综合素质有待进一步提高;二是医院技术力量相对薄弱、技术水平不够高;三是学科带头人才依然缺乏;四是医务人员服务主动性不够,主人翁精神不足;五是职工法律意识亟待提升;六是医疗外部环境仍然恶劣;七是医疗设备短少尚不配套等。总之,二0一一年是我院发展硕果累累的一年。这一年我院硬件设施基础更加坚实,医疗质量和安全管理制度更加完善,医改各项举措初见成效,年度预期目标超额完成,为促进医院又好又快的发展打下了坚实的基础。但是,我们为医院科学发展所取得的成果而倍感欢欣鼓舞,为医院实现平稳健康发展所欣慰的同时,全院干部职工也更加清醒地认识到来年更加艰巨繁重的任务正摆在我们面前。面对创三级医院的伟大历史使命,我们全体职工一定要戮力同心,事不避难,锐意进取。让我们以科学发展观为统领,紧紧抓住医疗卫生体制改革的历史机遇,继续深化医院管理机制、运行机制和分配制度改革,始终坚持公立医院的办院宗旨,不断强化医疗质量管理,提升优质服务水平,降低医疗费用,让利于民,取信于民,为卫生事业做出更大的贡献。
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