D 改善质量第53题(1分)小赵是一家公司的财务总监,最近打算改进公司的财务预算,(d)有助于他实现这个目标。 A 忽视新生事物 B 不重视可能会出现的重大变化 C 只利用一种成本计算方法 D 对新生事物或重大变化做出理性判断第54题(1分)盈亏平衡点是(a)和总成本的交叉点。 A 销售收入 B 资产 C 负债 D 利润第55题(1分)现金流量是指企业中(a)。 A 现金和现金等价物的流入和流出 B 各种短期存款的流入和流出 C 现金等价物的流入和流出 D 现金的流入和流出第56题(1分)关于关注员工发展的说法不正确的是(b)。 A 不可以凌驾于新员工之上 B 忽视看上去无关紧要的问题 C 清楚地表明员工工作遇到困难时找谁帮助 D 为员工预留一定的谈话时间第57题(1分)在设计就职导向安排的时候应注意让新员工尽快开始工作和(a)。 A 记住公司所有的相关规定 B 一次不要覆盖太大范围 C 安排新员工做复杂的工作 D 放任自由第58题(1分)有些事项是必须在新员工上班第一天就告诉他们的,除了(c)。 A 公司的结构 B 公司的运作情况 C 其他员工的详细薪酬情况 D 公司的规章制度第59题(1分)“某一特定级别的员工证明自己资格的行为方式”属于任职资格中的(a)。 A 角色行为 B 领导行为 C 边缘行为 D 核心行为第60题(1分)关于人员规范的概念及要点,说法正确的是(b)。
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