质修养(包括思想素质、业务素质和身体素质)。工作时,要仪表端庄、态度和蔼、工作认真、遵守劳动纪律、服从领导指挥、尊敬教学老师、勤奋好学、搞好团结。Р(7)3个月必须胜任护士工作。Р(二)工作后1-3年护士的培训Р1、培训目标:Р(1)具有熟练的基础护理技能。Р(2)掌握护理基础理论及护理专业知识。Р(3)掌握各专科治疗仪器的操作方法。Р(4)掌握各专科护理常规及护理技术。Р(5)能规范化书写护理文书。Р(三)工作4-5年护士的培训Р1、培训目标Р(1)熟练掌握护理基础理论知识及基础护理操作技能,能制定完整的护理计划。Р(2)掌握专科护理常规、技能及疾病健康教育知识。Р(3)熟练地配合抢救工作,掌握在紧急情况下的处理原则。Р(4)能指导护生的临床实习。Р(5)达到护师任职条件及护理大专院校毕业水平。Р(四)对护师的培训Р培训目标:Р具有综合护理能力和专科护理技能(如监护、康复等),属于定向培养。可结合工作需要与个人特长,使之发挥教学、科研或管理才干,达到主管护师的任职水平。Р(1)具有较坚实的护理基础理论和专科理论知识及熟练的护理技能。Р(2)熟悉对重危病人的观察方法,并掌握急救技能。Р(3)掌握本专业新知识、新技术,能运用护理理论、技术和护理程序,对病人进行身心整体护理。Р(4)具有一定的护理管理、预防保健及教学的能力。Р(5)每人每年撰写护理论文1篇。Р(五)对主管护师的培训Р培养目标:Р(1)具有坚实的基础医学理论并精通专科护理理论及技术。Р(2)能解决本科护理业务上的疑难问题,指导重危、疑难病人护理计划的制订与实施,不断更新知识,能在管理、教学、科研中发挥骨干作用(如担任护士长以上行政领导工作)。Р(3)具有课堂教学、临床带教能力,能组织本科各病房护理会诊、护理查房及参加全院性护理会诊。Р(4)具有科研能力,能写出一定水平的论文。Р(5)逐步达到副主任护师的任职条件。
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