医院证明补填病假条。Р员工请病假在1天以上持医院证明在综合管理部填写病假条报由管理处主任批准后执行。Р请假未按手续办理或及时销假的,按旷工处理。Р 填表日期: 年月日Р请假条(病假)Р请假人Р所属部门Р请假时间Р年月日时——年月日时Р销假时间Р销假人Р部门负责人Р综合管理部审核Р管理处主任审批Р注意事项:Р员工请病假期间应将经办事务委托给部门主管指派的其他同事,不得因请病假而影响工作。Р员工请病假在1天以内的可向管理处主任助理(领班以上报管理处主任同意)提出口头提出申请,并报综合管理部备案。并于次日持医院证明补填病假条。Р员工请病假在1天以上持医院证明在综合管理部填写病假条报由管理处主任批准后执行。Р请假未按手续办理或及时销假的,按旷工处理。Р 填表日期: 年月日Р请假条(婚假)Р请假人Р所属部门Р请假时间Р年月日时——年月日时Р销假时间Р销假人Р部门负责人Р综合管理部审核Р管理处主任审批Р注意事项:Р员工请婚假期间应将经办事务委托给部门主管指派的其他同事,不得因请婚假而影响工作Р员工持有效结婚证明可享受5天带薪婚假;Р员工请婚假应提前5天持合法结婚证明在综合管理部填写婚假条,经管理处主任助理(领班以上报管理处主任同意)、综合管理部审核同意后执行。Р请假未按手续办理或及时销假的,按旷工处理。Р 填表日期: 年月日Р请假条(婚假)Р请假人Р所属部门Р请假时间Р年月日时——年月日时Р销假时间Р销假人Р部门负责人Р综合管理部审核Р管理处主任审批Р注意事项:Р员工请婚假期间应将经办事务委托给主管指派的其他同事,不得因请婚假而影响工作Р员工持有效结婚证明可享受5天带薪婚假;Р员工请婚假应提前5天持合法结婚证明在综合管理部填写婚假条,经管理处主任助理(领班以上报管理处主任同意)、综合管理部审核同意后执行。Р请假未按手续办理或及时销假的,按旷工处理。Р 填表日期: 年月日Р请假条(丧假)
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