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武昌区“红色物业”工作指导细则说明

上传者:幸福人生 |  格式:doc  |  页数:18 |  大小:84KB

文档介绍
时限:2017年12月)Р12.推进社区和物业服务企业一体化。通过开放式党组织活动等方式,把物业服务企业、业委会党员纳入社区党组织管理,扩大党组织和党的工作“两个覆盖”。通过强化组织、制度、工作引领,把物业公司建设成基层服务群众的主力军,把物业服务人员建设成党在基层的工作队,把物业服务的持续发展作为改进基层治理成效的“磨刀石”。(责任单位:各街道,区民政委、区房管局、区房地公司、区创治办;完成时限:2017年12月)Р六、相关推进措施Р1.明确工作职责。街道党工委要积极推进“红色物业”,党工委书记要带头建立工作联系点,街道班子成员要分片包干,街道驻社区干部要具体指导;要将推进Р“红色物业”工作纳入社区党组织书记“一定双评”管理,加强跟踪指导和督导。区房管局负责加强行业监管,引导物业公司规范运行。区房地公司负责区属物业服务企业的组建和运行,要加强新招聘党员大学生的跟踪培养,探索托管物业的有效管理模式。其他相关部门要各司其职、相互配合,负责落实“红色物业”计划涉及的相关工作任务。Р2.注重分类施策。街道党工委要根据小区的硬件设施、居民构成等实际情况,分类推进物业服务全覆盖和党的组织和工作全覆盖。要引导物业服务企业大胆创新党建工作,务求物业服务融入基层社会治理取得实效。区房管局、区民政委等有关部门要主动帮助街道社区协调解决物业服务覆盖和物业企业党建工作中遇到的困难和问题,确保物业服务覆盖和物业党建工作顺利推进。Р3.强化督办落实。区委将对有关责任部门推进“红色物业”情况进行定期检查,各街道要相应建立指导、督办、通报机制,对物业服务覆盖和物业党建工作落实情况进行过程跟踪、日常监控、通报预警、问责问效。结合全区基层作风巡查工作,着力解决一批涉及社区物业服务管理的突出问题,责成有关单位限期抓好整改。对工作任务落实不力的,及时约谈提醒,对发现的问题公开通报,确保“红色物业”计划落地见效。

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