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征兵工作中存在的问题及对策

上传者:似水流年 |  格式:doc  |  页数:7 |  大小:33KB

文档介绍
数还是不算富裕,虽农税提留已取消Р多年,国家对农村加大扶持力度,给予很多惠民政策,农村条件还是很差,绝大多数应征青年外出务工的经济效益可以立等竿见影,相比参军显得更有吸引力,入伍参军在社会上已现显出不在热衷于到部队去学本领。Р二、相应对策Р(一)加大宣传力度,强化应征青年国防意识Р加强国防教育和思想发动,首要注重宣传教育,宣传教育的基本内容要纳入全民国防教育,纳入九年制义务教育,再次要加大对青少年的教育,引导青年学习国防,了解国防,激发广大青少年热爱国防。Р(二)完善优抚政策,提高退伍军人待遇Р根据每一个地方的实际,可以按照我们本级统计的人均可支配收入,计算退伍后应给予补助,一方面提高在部队的津贴,另一方面提高退伍军人的回家的安家抚恤金,使服兵役和外出务工有一个合理对等的补贴,,激发应征青年和鼓励广大青年人参军的自觉性和积极性。Р(三)争取政策,妥善安置退伍军人Р政府对出工参军的企业增加一些市场优惠条件,以免除企业的后顾之忧,激发企业鼓励自己职工参军的自觉性和积极性。Р(二)完善优抚政策,提高退伍军人待遇Р根据每一个地方的实际,可以按照我们本级统计的人均可支配收入,计算退伍后应给予补助,一方面提高在部队的津贴,另一方面提高退伍军人的回家的安家抚恤金,使服兵役和外出务工有一个合理对等的补贴,,激发应征青年和鼓励广大青年人参军的自觉性和积极性。Р(三)争取政策,妥善安置退伍军人Р如何解决好退伍军人的安置工作,是地方一项最为重为的任务,重点应解决好优秀军人和有突出贡献的退伍军人,用一些考试的办法或招聘的办法对退伍人员要有一个好的政策帮助。另一面方政府对退伍军人创造好的条件,拓宽就业渠道,给予一些优先条件,特别增加一些市场优惠条件,免除后顾之忧,对退伍军人回到家乡要体现出有人去关心,要有人去照顾,要体现出党的温暖。Р(四)注入资金加大对退伍军人的培训力度Р Р二0一二年九月二十一日

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