工作成为常态化、制度化。Р五、活动要求Р1、加强领导,明确责任Р市总成立“双亮双比双争”活动领导小组,由市总工会主席、党组书记李建军任组长,党组成员李繁枝、李翠、刘旭建、寻朝阳为副组长,机关科室负责同志为成员。领导小组下设办公室,办公室设在市总工会组织科,王绍华任办公室主任。乡镇(街道、园区)工会作为实施“双亮双比双争”活动的责任主体,要成立相应机构,加强组织领导,明确责任和要求,并集中相应时间、组织专门人员具体推动落实。Р2、注重宣传,营造氛围Р企业工会组织要充分利用宣传橱窗、内部刊物等传统媒体和互联网、手机、微博等新兴媒体,全方位地宣传活动开展情况、成果经验、维护职工权益的典型案例和先进榜样,形成良好的社会舆论氛围。各级工会组织开展“双亮双比双争”活动中涌现出来的先进典型和经验做法,要及时报送市总“双亮双比双争”活动领导小组办公室,以便及时推介交流。Р3、形成合力,统筹推进Р活动开展一定要整合资源手段,做好结合文章,形成工作合力,统筹扎实推进,重点抓好“四个结合”,即与党工共建创先争优活动相结合,与“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动相结合,与开展会员评家活动相结合,与推进基层工会规范化建设相结合,将活动重心下移,努力实现职工队伍状况在一线掌握、工会维权帮扶在一线实施、构建和谐劳动关系在一线推进、工会工作任务在一线落实、创先争优活动在一线开展。Р4、强化措施,务求实效Р开展“双亮双比双争”活动是加强企业工会规范化建设,促使企业工会发挥作用的有效举措,各级工会组织要结合各自实际,制定活动细则,细化活动内容,创新活动形式,确保活动成效。各级工会领导机关要把开展“双亮双比双争”活动情况与工会评先评优挂钩,将企业工会是否开展“双亮双比双争”活动作为评选模范职工之家的重点考核内容和年度考核的重要参考内容。各乡镇(街道、园区)工会要加强工作指导,确保活动有声有色,扎实推进。
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