技术任职资格KPA评价表(软件类)Р Р姓名: 工号: 申请认证等级:Р活动大类Р活动小类Р行为标准级别Р员工自检综述Р评分Р技能相关行为Р领域技能Р软件需求分析Р软件设计Р编程语言Р编程工具or操作系统Р软件测试Р技术规划Р系统设计Р非技能相关行为Р规范、标准、专利Р平均分数(员工填写的各活动类评分简单平均):Р任职改进点:(认证答辩/评议小组或主管填写)Р填表说明:Р员工填写任职基础信息,并参照相关技术任职资格标准,分活动小类进行自检综述,级别为对应的行为标准级别Р参加复核人员可只针对上次认证复核不达标项(得分低于3分的项)进行填写,参加认证人员需全部填写。Р认证组给出各活动小类评分和平均分。评分可以用小数表示差异,如2.5、1.5,各活动小类评分后输出简单平均分数。Р员工自检综述中,对比行为标准中的关键能力,主要贡献和参考经历,分别描述自己达标的事项/时间/次数/数量和效果
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