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从业人员考核制度

上传者:梦&殇 |  格式:doc  |  页数:3 |  大小:24KB

文档介绍
,做与工作无关的事情,如下棋、打牌、外出等,将扣责任人10-50元。因此影响工作的,将加倍罚款。Р13.服务态度。要提高服务态度,提高服务质量。要服务态度优良,语言文明,态度和善,耐心细致,服务到位。不得体罚或变相体罚学生,不得侮辱学生。因人为原因(如恐吓、刁蛮等)造成学生就餐影响的,有一次扣相关人员Р50元。要微笑对待每一名学生,不得对学生冷言冷语。有一次罚款当事人10元。Р14.满意评价。师生满意率高,无师生、家长投诉。如被投诉的,在核准情况后,有一次将罚款当事人20元,两次以上的,二倍罚款。一学期被投书达到5次以上的,经查实,的确服务态度不好的,当事人将被辞退,或自然成为下学年度的缓聘人员候选对象。Р15.安全生产。注意用电、用火、用汽及食堂设备使用安全,严格按规范进行各项操作。下班前仔细检查,关闭所有电源开关及各种阀门。如因失职造成安全事故,或造成财产被盗等后果的,失职人员将承担所有的责任。用电、用火、用汽和使用设备有一次不按要求做的,将罚款当事人20元;下班若有一次不按时锁门、关闭电源和阀门、打扫卫生、妥善放置清点物品的,视情况扣工资10—50元。Р16.临时工作。保质保量地完成学校安排的一些临时性突击工作及其它杂务工作。接受工作要主动,不推托。Р17.维护利益。发现问题及时报告、及时整改,不得瞒报、漏报、迟报,自觉维护学校利益。Р18.勤俭节约。节约水电,节约粮食和食堂物品及资源,有意识地避免浪费。如有故意浪费集体粮食等资产的,将2倍赔偿;情节严重的,当事人将被辞退,或自然成为缓聘和解聘人员候选对象。Р19.食堂采购、保管、安全检查员及相关从业人员必须严格按照相关制度认真履行各自职责,切实把好卫生安全关,若因疏忽大意、玩忽职守或因利益因素等造成食品卫生安全事故或财物损失的,将按相关规定追究责任,并承担一切后果。Р20.食堂从业人员考核未尽事宜,由校行政研究处理。

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