品)的保管工作。Р十、负责办公室文字打印、会议记录,接听和整理电话通讯、咨询的工作,负责领发办公室的办公用品等。Р十一、接受员工投拆并及时汇报,协助后勤部门安排好员工的生活环境。Р十二、完成上司下达的各项工作,协调配合好各部门人事方面的工作。Р财务部Р第一节财务经理岗位职责Р1、主持部门例会,传达上级领导工作精神,总结本周的工作不足,提高工作效率。Р2、负责组织俱乐部的经济核算,组织编制和审核会计、统计报表,向董事会汇报,并按董事会规定时限,及时组织编制财务预算和决算。Р3、审查各项开支,密切与各部门联系、研究并合理掌握成本和费用情况,并报董事会。Р4、做好各项资金计划平衡,管理和掌握各项资金的运用,调理各业务部门所需资金,保证业务活动之顺利开展。Р5、督促有关人员抓紧应收款的催收工作,加速资金回笼。Р6、检查、督促财务人员认真执行各项财务规章制度,组织财务人员培训业务知识,学习和执行“会计法”。Р7、负责与财政、税务、工商、金融等相关部门的联系,及时做好财政、税务工作。Р8、联系各营业部门,了解经营情况和市场信息,及时向上级提出合理化建议。Р 9、保存俱乐部关于财务工作方面的文件,资料、合同和协议,督促本部门员工完整保管企业合作期内的一切帐册,报表、凭证和原始单据。Р10、开展部门员工业务培训,使各岗位员工熟练掌握本岗位的业务知识,规范、程序做法、环节、能独立工作,并基本了解本部门其它岗位的业务环节。Р第二节财务部会计、出纳员岗位职责Р会计:Р1、负责成本分析,盈利分析。Р2、负责系统的培训,让每位收银员熟练掌握业务技能,以确保顺利进行。Р3、规范财务各类票单,文件、帐册等管理工作。Р4、搞好各档案工作。Р5、核算营业收入与支出。Р6、负责公司物业管理,收银管理和员工薪资核审。Р7、协调营业部门关系,使营业与买单正常运转。Р8、每日核算营业报表经经理审核后上报执行董事等。
全文预览
