中心支公司内外勤员工进行培训。 20xx 年共举行了 x 次的反洗钱专场培训, 培训内容包括反洗钱基础知识、业务操作知识、反洗钱工作流程等内容,培训人员包括全体内勤、外勤; 每次培训都进行了相应的知识测试, 测试成绩归档, 并作为个人年终绩效考核的一项重要依据。将反洗钱内容纳入《代理制保险营销员合规培训教材》, 在全中支范围内的代理制保险营销员的新人培训班中使用, 充分利用新人培训班对相关新进外勤员工进行反洗钱相关知识培训, 做到反洗钱培训制度化、普及化。七、反洗钱宣传情况为响应人民银行茂名市中心支公司和省公司的号召, 茂名中心支公司结合自身的情况进行了多种形式的反洗钱宣传。我中心支公司于 20xx 年 xx 月在全市所辖服务部开展了“反洗钱宣传月”活动, 宣传活动由公共资源部牵头, 成立了相应的反洗钱宣传活动小组, 对活动的时间、形式和要求进行了安排。通过全年不间断在职场内更新“反洗钱宣传专栏”内容、反洗钱宣传折页、x 展架、横幅等,在职场显要位置摆放。通过在闹市区设置宣传点等活动,面向内外勤员工和广泛的客户, 进一步提高了员工的遵纪守法意识和反洗钱工作的自觉性, 同时也让我们的客户更加了解与配合我们的反洗钱工作。八、对发现问题的整改计划(一) 存在的问题:1 、内控制度有漏报现象。 2 、公司员工的反洗钱综合水平有待提高。(二) 整改措施:1 、完善反洗钱内控制度,杜绝再次出现内控制度漏报市人行的现象。 2 、我中心支公司加强对员工进行反洗钱培训,将反洗钱知识测试以及实际工作中反洗钱操作结合在一起,纳入年终的考核中。今后我们将继续把反洗钱工作作为一项长期的重要工作来抓,严格执行大额和可疑交易报告制度, 加大反洗钱宣传培训的力度, 确保全体员工树立应有的反洗钱意识, 掌握必要的反洗钱技能, 增强反洗钱工作的紧迫感、主动性; 在工作中,严格履行反洗钱义务,切实打击洗钱活动。
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