度和工作标准,做出一流的业绩, 真正让群众满意。三要严守政治纪律。时刻保持清醒头脑, 增强敏锐性和鉴别力, 坚决贯彻执行党的路线方针政策, 任何情况下都严守政治纪律, 维护中央和省党委的权威, 始终与党中央保持高度一致,立场坚定。四要严格自我要求。敢于解剖自己, 利用好批评与自我批评这一有力武器,自觉抵御各种政治灰尘和腐朽思想侵蚀, 努力消除自身存在的各种错误思想, 用党员意识磨练升华自己, 用党性原则对照自己, 用党纪国法规范自己, 不正之风不沾, 违法之事不干, 经受住考验, 抗得住侵蚀, 做到清清白白从政、堂堂正正做人, 履职尽责, 爱岗尽业, 艰苦奋斗, 求真务实, 为推进全市跨越式发展和长治久安做出积极贡献。(二) 着力提高领导能力和工作水平一要强化责任意识。树立强烈的工作责任感, 真正把心思用在干事业上, 把精力用在抓工作上, 敢于担当、勇于负责, 主动承担急难险重任务, 积极化解各种复杂矛盾, 以踏石留印、抓铁有痕的劲头扎扎实实地推动工作, 紧紧围绕中央和省市决策部署, 立足住房城乡建设行业发展实际, 准确把握大政方针、政策导向和扶持重点, 以更广的视野、更宽的思路、更大的勇气想大事、谋实事、干成事。二要勇于改革创新。探索创新符合我市实际的住房城乡建设事业发展路子, 立足新型城镇化发展、安居富民、住房保障民生工程建设和房地产业、建筑业健康发展, 加快推进体制机制创新, 细化职责分工, 明确界定职能, 理顺机构设置, 合理配备人员。进一步深化行政审批制度改革, 转变工作职能,精简审批事项,优化办事程序,规范审批行为,提升行政效能。深入推进供热计量改革、住房制度改革等行业重点改革任务, 不断完善房地产市场调控、城乡规划实施监督等工作机制,提升行业发展质量和效益。三要加强干部培养。健全完善干部轮岗和竞争上岗工作制度, 坚持德才兼备、以德为先的科学选人用人机制, 始终
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