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社团部成员考核细则1

上传者:你的雨天 |  格式:doc  |  页数:4 |  大小:0KB

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部门配合较差。( 0-9 ) 五、纪律方面学生会成员应模范遵守学院各项规章制度和学生会章程,政治坚定、学习刻苦、成绩优良、工作勤奋、品质高尚、作风正派。若违犯校规校纪,不执行学生会决议,违反学生会章程,将给予纪律处分。(1)处分分为:通报批评( 10分)、警告( 15分)、记过( 20分)、留部查看(30分) 和责令退部( 40分)五种。情节不足以构成纪律处分的给予批评教育,督促其改正错误; 情节严重的交学院或相关部门处理。(2)在工作期间和举行的各种会议中说话、打闹或做其它他与工作无关的事情,给予警告,警告无效者扣 5分/次。(3)工作中找他人代替者扣 2分/次。(4)擅自移动、拷贝甚至删除或销毁本部门或学生会任何材料档案者,视情节轻重给予相应处分。(5)违反学生会保密制度者,视情节轻重扣 5-20 分,严重者给予相应处分。(6)参与煽动或组织学生罢课以及张贴大、小字报者,一经发现责令退部,交学生处按学院学生有关管理规定处理。(7)违反校纪校规被给予红头文件者,责令退部。(8)升旗必须穿校服、带校牌,违规者一次扣一分。六、工作方面(1)要听从指挥,服从上级安排,积极参加与学院及其团组织的各项活动;若无故拒绝、延迟或不完成所分配的任务,视其情节轻重程度每次扣 5-10 分,该部门的负责人也因此该负相应的责任,扣 3-6 分。(2)不制定工作计划和工作总结的,视情节轻重扣 8-15 分。(3)工作不负责任,因失误造成重大损失者,视情节给予警告以上纪律处分,并酌情扣10-20 分。(4)工作表现积极的,经部门负责人提名,可适当加 3-5 分,表现散漫的,除在工作方面扣分外,还要给予批评教育。(5)检查各社团活动时,工作态度消极,不配合活动开展及不做好记录者,酌情扣 1-3 分。学生会部工作人员月评表 20年月编号班级姓名例会请假思想学习工作纪律合计备注带部主席签字: 部长签字:

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