、全球化二、全球化观念三、理解全球环境四、全球化经营五、组织如何走向全球化六、在全球环境中进行管理 83 第五章管理决策一、决策及其基本过程二、管理职能中的决策三、影响决策的主要因素四、科学决策五、决策的模式、方法与技巧 7 93 第六章计划一、目标及其重要性二、目标的制定三、计划及其作用四、计划的制定和审定五、时间管理:个人计划实践 103 第七章战略管理一、战略和战略管理二、战略管理过程三、组织战略的层次四、全球环境下的战略管理 113 课堂讨论:案例分析 123 第八章组织和组织结构设计一、组织目标的制定二、沟通的技巧三、组织结构与设计四、管理沟通与信息技术 133 第九章人力资源管理一、人事和人力资源二、人力资源管理过程三、人力资源和规划四、职务分析的过程方式五、招聘和培训六、绩效管理七、职业规划 143 第十章行为和团队一、个体行为二、组织行为学观点三、理解群体行为四、群体的发展阶段五、群体行为模型六、群体内聚力七、群体决策八、是群体转化为高效的团队 153 第十一章领导和激励一、什么是领导? 二、早起的领导理论三、权变的领导理论四、新的领导观点五、动机和期望模式六、激励和激励的基本方法 8 163 第十二章控制的基础一、什么是控制? 二、计划- 控制链三、控制过程四、控制的类型五、有效控制的特性 173 第十三章变革和创新一、管理创新及其重要性二、管理创新的原则和方法三、管理创新的管理四、管理新理论五、 21 世纪管理新趋势 183 期末课堂讨论:案例分析 193 课程总结期末考试堂讨论(续) 20-21 期末考试期末考试 1次,考试形式为闭卷笔试 9 课程作业成绩考核表序号类别完成情况( √)教师评语总体评价( √) 是否按时上交是否按要求完成优良中合格不合格是否是否 1 课后阅读 2 课后作业 3 团队作业评定成绩评定等级教师签名: 时间: 2013 年月日
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