一流的员工 一流的企业

《一流的员工一流的企业》培训考试题姓名得分 1 、快乐生活、快乐生活的两大基础素养是和。 2、 21 世纪最成功的生活法则是。 3 、职业化塑造就是帮助我们打破塑造。 4 、衡量是否敬业的四个指标是你有没有、有没有、你有没有、你有没有。 5、是 21 世纪的第一竞争力, 是 21 世纪的核心竞争力, 是超级竞争力。 6 、危机赛跑的核心观念: 认识到危机提高自己的,提高自己的和。 7 、职业化的过程,就是和作斗争的过程。 8 、学习的 3 种境界是 9、你的言行、形象等于等于等于。 10 、团队是在心理上;在技能上;在行为上; 在利益上为了达到共同的目标而结合一起的人群的集合体。 11、敬业就是对工作的一种, 对工作的一种, 对工作的一种。 12、成为优秀员工、职业化员工必须具备的 20 项职业化基础素养有哪些? ( 10 分) 13 、职业化员工必备十二种动物精神(选择正确的答案连线)( 12 分) 尽职责的大象忍辱负重的海豚团结合作的老鹰严格守时的猴子坚韧执着的鲑鱼感恩图报的公鸡目标远大的蜜蜂勇敢挑战的骆驼目标锐利的鸿雁机智应变的山羊脚踏实地的牧羊犬善解人意的狮子 14 、成为优秀员工、职业化员工必须具备的 16 种能力有哪些?( 8 分) 15 、职业化员工必备的 18 种职业心态是哪些?( 9 分) 16、敬业精神缺失的十大表现有哪些?( 5 分) 17 、职业化行为规范的七大范畴有哪些?( 3 分) 18 、成为真正企业人的二十项基本守则有哪些?( 10 分) 19 、职业化必备职业意识有哪些?( 13 分) 20 、成为真正企业人应具备的 12 项美德是哪些?( 6 分) 21 、避免成为职场植物人的 10 个问题是什么?( 5 分)