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维修考核方案

上传者:菩提 |  格式:doc  |  页数:10 |  大小:0KB

文档介绍
,查到一次扣3分Р扣分Р2.不主动服从车间主任的应急加班,抢修指示的,查到一次扣5分Р扣分Р2.维修作业完毕后不清理现场的,查到一次扣2分Р扣分Р3.不配合同事或不配合部门的工作的,查到一次扣2分Р扣分Р4.怕苦怕累,拈轻怕重,偷懒的,查到一次扣2分。Р扣分Р5.对不服从车间主任安排或对顶撞车间主任的,查到一次扣5分Р扣分Р7.有迟到早退,擅自离岗的,一次扣5分,旷工达半天及以上的一次扣10分Р扣分Р8.铺张浪费,辅助材料不节省的(如,浪费电,纸,机油),扣5分Р扣分Р9.地上有油污、垃圾不清理的,查到一次扣2分Р扣分Р10.有车不修,闲聊或找各种借口推延修车的,扣5分,Р扣分Р11.乱丢工具,配件或工具不及时归位的,查到一次扣2分Р扣分Р12.废油不倒在指定的地方,查到一次扣3分。Р扣分Р13.维修前后故意刁难司机以达到从中索取利益的,扣20分。Р扣分Р14.自己班组故意放慢维修进度,把维修量留给下一组的,查到一次扣10分Р扣分Р15.态度积极端正,工作积极负责,责任心和态度表现优异的,加5分Р加分Р 维修质量考核及完工验收考核(满分30分)Р1.更换零件情况下,不试车而交车的,查到一次扣2分Р扣分Р2.修复不了,找各种理由欺骗司机的,查到一次扣5分Р扣分Р3.维修完毕后,不仔细验收的扣5分,验收不仔细造成损失的,一次扣20分Р扣分Р4.弄虚作假,没修复而说修复的,查到一次扣5分Р扣分Р5.当月返修率最高的,扣5分Р扣分Р6.属于自己包干车辆的保养不及时的,查到一次扣3分,Р扣分Р7.因保养不到位引起的接驳,一次扣10分Р扣分Р8.包干车辆每外修一次,扣5分.Р扣分Р9.能当天能修复而未修复的,查到一次扣5分。Р扣分Р10.包干车辆返修率最低,外修率最低,接驳率最低的,加5分Р加分Р考核人签名Р扣分Р备注:总分100分,各大项分值都已经表明,扣分超过大项分的,该项为0分。

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