,力争唤起学生对初中学习的兴趣,帮助他们树立起能够学好的信心。6、上好第一堂课此时的班干部人选我会采用竞选的方式,进而根据民主投票的结果来确定。班干部的培养上我是这样来做的:(1)、大力表扬班干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助班干部树立威信;(2)、定期召开班委会,在鼓励班干部大胆工作的同时,指点他们工作方法,要求他们在学习上、生活上、纪律上严格要求自己,以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,即“以点带面”;(3)、培养班干部的团结协作精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,即“以面带面”。总之,班干部的培养方向上,我觉得并不是把他们培养成什么人才,而是把班干部培养成班上的一股势力,一股正义的势力。?此外,要切记两点:(1)、对班干部一定要大胆使用,放手越多他们的成长就越快;如目前我们班从早上7:00到晚上9:15之间的各个时间段的活动都是班干部进行组织的,即使我一天不在学校,班级活动依然会井然有序。(2)、千万不要只把那几个人当班干部,应把课代表、小组长、寝室长等也算上,特别是在开会时,因为人多势众才有才量。7、开学两周后选拔班干部,精心培养,大胆使用8、保证人人有事做、事事有人做9、建立合作小组,在竞争中合作,在合作中竞争首先,我会带领他们认真学习《中学生守则》、《中学生日常行为规范》,然后,组织他们认真讨论,从而制订出切实可行的班级公约,打印出来,人手一份,并贴在教室的醒目位置,使之成为全班同学共同遵守的行为准则。并依据班规实行记分制,每周、每月、每学期小组之间都要进行评比,并进行奖惩,我的奖惩方式是跟钱挂钩的,虽然感觉不太合适,但效果很好,请大家慎用。?此外,我觉得有一点更重要,即所有的制度要想落实到位,作为班主任在制度实施的前期一定要跟班。10、制定一套较为完整且容易操作的班规
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