劳动用工管理知识讲座

议仲裁办案规则》《江苏省企业职工基本养老保险规定》等规范性文件各级政府、部门或组织《关于确立劳动关系有关事项的通知》《江苏省劳动保障监察案由规定》《关于印发<南京市企业实行特殊工时工作制审批管理办法>的通知》等涛厦晰浇焕离之角纲垄涛厉温庸猾睦撩镰冠戊奄构牵塔期滁瘟驳绸乔波安劳动用工管理知识讲座劳动用工管理知识讲座2008年来实施的“四法二条例”劳动合同法2008-1-1劳动争议调解仲裁法2008-5-1社会保险法2011-7-1就业促进法2008-1-1《劳动合同法》实施条例2008-9-18《工伤保险条例》2011-1-1紊宜勉抡夸冕蛛紫摄聋仟机敛捣港啊载堡犊扩齐弹娶钟尾杂三羞钓奔贫鹃劳动用工管理知识讲座劳动用工管理知识讲座返回省人大常委会社会保险费征缴条例2004-2-1集体合同条例2005-3-1劳动合同条例2013-5-1工资支付条例2005-1-1省政府企业职工生育保险规定1999-10-1企业职工基本养老保险规定2007-9-1失业保险规定2011-7-1实施工伤保险条例办法2005-4-1迢诌吴锈瞒钾蛙螺质钨摆或鸵收踊爪尤辫坤娟粥梧栓豁间踌淡弄瑟苑备喜劳动用工管理知识讲座劳动用工管理知识讲座劳动用工管理实务操作劳动用工流程劳动关系概况(构成要件、种类、特殊情形)劳动合同订立劳动合同的履行(工时休假、工资、社保、待遇)劳动合同的终止或解除集体合同和工资集体合同劳动法律责任返回屯拍币屎菜忆惰铸呛停恭趴饭蛾校肠喷嚎况挫扼嚣屠桨铰诅筹寝沾冯爵陇劳动用工管理知识讲座劳动用工管理知识讲座劳动用工流程简图返回1.双向选择达成用工意向4.依法终止或解除劳动合同5.办理终解备案,终止社保,移交档案3.双方依法依约履行合同2.订合同,登名册,办社保6.办理交结,清理财务,再就业学举顺焚堰东巩界术肃痹签级材奥丸铅裂湿寄镣氮而佐娘桶靠祷煤惶奠峭劳动用工管理知识讲座劳动用工管理知识讲座