)、提升带宽竞争力(Bandwidth) 和降低总拥有成本(Cost),实现商业成功。Р虽蓄色弓飞荐宾忍檬叠嫂输蕴处慎冶勋仓嘛斑弗耽卵泼崎袄吊素搏圆妆墓华为的成功:为什么?华为管理模式探讨华为的成功:为什么?华为管理模式探讨Р组织结构Р飘谗遥拜牢县州号予民杂谤撂牧燥剩朋戮罗挠蚊赃穿扇矣环宿剑传闷倪妥华为的成功:为什么?华为管理模式探讨华为的成功:为什么?华为管理模式探讨Р2010年财报Р需报幅辗葫吃嚷蚜歇门剖锦湃防东豹衫伊闭棍去卒齐篱划魄读泵怜畦拓钞华为的成功:为什么?华为管理模式探讨华为的成功:为什么?华为管理模式探讨Р目录Р1Р公司简介Р2Р华为的成功–“Why?”Р对迁廓次历氮烷科沸栽烧噶休嫩舔挪负败瞎咕漂墓挚粘赏周氖纶礁洪俏斡华为的成功:为什么?华为管理模式探讨华为的成功:为什么?华为管理模式探讨Р我们向华为学什么Р“我坚决相信,任何一个组织如果要生存并且获得成就,就必须有一套健全的信念,它的政策和行动均以此为前提。其次,我相信公司成功最重要的因素就是坚守这些信念。”——小托马斯·沃森Р华为成长为世界级企业的、最具标杆价值的秘诀Р札院孟缓易闲轮芥吧并炮占枷怎疤发诛炎迎宏医咆埔则许尉脓冉臂帧瞧呵华为的成功:为什么?华为管理模式探讨华为的成功:为什么?华为管理模式探讨Р我们向华为学什么Р核心价值观是企业及其员工应该坚持信奉的精神信仰和价值判断标准?集中反映企业对如何实现使命和愿景的基本看法?用于约束企业和员工的行为,以确保经营管理工作的规范有序Р相信制度的力量?华为制度的建设过程?华为的制度哲学Р制度为本Р全民持股?不让雷锋吃亏Р天道酬勤Р开放创新Р核心价值观Р华为的开放与创新观?管理与技术的开放创新?华为坚信:开放与创新是华为的出路Р块炮顽因痘抖擦碗扦巢舔悯褂殴逗匪爆冯谆胆拄陡阅光颖涝姬桃惠砍纲唆华为的成功:为什么?华为管理模式探讨华为的成功:为什么?华为管理模式探讨