种形态”作为党内监督的方式。Р纪律Р法律Р第一种形态Р第二种形态Р第三种形态Р第四种形态Р歪树Р病树Р烂树Р(三)管党治党的三个问题Р——如何管好党、治好党?——靠严明的纪律(习总书记强调)?——如何严明纪律?——靠把纪律挺在前面?(王岐山书记回答)?——如何把纪律挺在前面?——运用监督执纪“四种形态”?这三个问题一脉相承,步步深入,系统回答了新的历史条件下,怎样实现全面从严治党、用什么实现从严治党这个基本问题。Р(四)把握“四种形态”的重大意义Р“四种形态”是全面从严治党的重大理论和实践的创新,坚持挺纪在前,纪在法前,纪严于法,以纪律为分水岭,将违纪和违法区分开来,将不同区间的违纪处理区分开来。?彰显了我党管党治党的高度智慧(保证大多数、抓早抓小)。?指明了具体路径。常态—治未病;大多数—治微恙;少数—治重症;极少数—处不治之症。?昭示纪律在管党治党中的突出位置,激活了纪律在从严治党中的特有功能。Р二、怎么运用“第一种形态”Р方式:谈话提醒——常规谈话、提醒谈话、谈话函询、诫勉谈话?针对的问题:?——执行廉洁自律准则?——执行“六大纪律”?——履行全面从严治党主体责任方面?谈话提醒的前提是以“六大纪律”为戒尺,冲着党员干部存在的问题去,做到点准穴位、戳到麻骨、谈出辣味。?带着问题来、围绕问题谈、针对问题改Р(一)各类谈话提醒怎么用?Р1、常规谈话(针对潜在性问题,早打招呼) ?谈话主体及对象:全关各级党组织和党员领导干部对分管的党员、干部、党组织领导班子成员。?适用情形:围绕遵守廉洁自律准则和“六大纪律”,落实全面从严治党主体责任,提出具体要求。?审批程序及谈话方式:?——党组主要负责同志年初对所属的部门、单位主要负责人进行一次集体谈话,提出明确要求。?——个别谈话与集体谈话相结合,一般以个别谈话为主。?——利用检查工作、开展调研、指导组织生活会、走访慰问等时机开展谈话。
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