、护士王忠伟6月29日护理理论考试不合格。-0.01Р七病区:(-0.01分)?1、护士肖桂梅6月29日护理理论考试不合格。-0.01?八病区:(-0.02分)?1、9+床李珍 3月19日、3月24日医嘱开冲动干预,安全监护单未勾。-0.02?心理科:(-0.07分)?1、2-05床郭新平 6月8日出院,护士6月9日仍评定量表。-0.01?2、2-07床曾莉莉病案首页责任护士未签名。-0.01?3、护理核心制度:护士徐莹对交接班制度不熟悉。-0.01?4、静脉输液巡视记录单:2-22床刘考莲、2-24床胡小兰、2-26床鄢根秀输液? 卡未写执行时间与滴数。-0.03?5、基础护理:1-01床王桂仔指甲长。-0.01Р6月份各护理单元考核情况Р病区Р扣分Р加分Р护士长考核得分Р扣分Р奖分Р一病区Р0.06Р100Р1Р二病区Р0.07Р100Р1Р三病区Р0.07Р0.5Р100Р1+0.25(护理理论考试)Р五病区Р1Р100Р1+0.5(护理理论考试)Р六病区Р0.06Р100Р1Р七病区Р0.01Р100Р1Р八病区Р0.02Р100Р1Р心理科Р0.07Р100Р1Р四、2017年上半年护理不良事件汇总分析Р2017年上半年护理不良事件共计123例,上报不良事件共10个科室。?1、按月份上报例数统计:Р如图分析:?(1)三月份主动上报数明显上升,由于2月份医院发放了2016? 年不良事件奖励,奖励制度消除了护士的恐惧心理,提高? 了护理人员的安全意识,故上报例数上升。?(2)四、五、六月份上报例数下降,第二季度护理部陆续制作? 了部分护理查检表,加强了护理督查力度,由2名质控护? 士定期下病房进行护理质量督查,针对各项护理缺陷进行? 持续改进,全院护理质量管理得到很大进步。?综上所述:? 因医院的奖励制度,提高了主动上报的比例;督查内容的完善降低了护理缺陷的发生例数。
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