理部门应当监督检查和督促用人单位提供上述资料;劳动者和有关机构也应当提供与职业病诊断、鉴定有关的资料。?职业病诊断、鉴定机构需要了解工作场所职业病危害因素情况时,可以对工作场所进行现场调查,也可以向安全生产监督管理部门提出,安全生产监督管理部门应当在十日内组织现场调查。用人单位不得拒绝、阻挠。Р7Р第四十九条职业病诊断、鉴定过程中,用人单位不提供工作场所职业病危害因素检测结果等资料的,诊断、鉴定机构应当结合劳动者的临床表现、辅助检查结果和劳动者的职业史、职业病危害接触史,并参考劳动者的自述、安全生产监督管理部门提供的日常监督检查信息等,作出职业病诊断、鉴定结论。? 劳动者对用人单位提供的工作场所职业病危害因素检测结果等资料有异议,或者因劳动者的用人单位解散、破产,无用人单位提供上述资料的,诊断、鉴定机构应当提请安全生产监督管理部门进行调查,安全生产监督管理部门应当自接到申请之日起三十日内对存在异议的资料或者工作场所职业病危害因素情况作出判定;有关部门应当配合。Р8Р本学科的另外一个重大事件Р建设项目职业病危害评价工作的开展? 预评价? 控制效果评价? 工作场所职业病危害因素检测? 职业健康监护Р9Р职业卫生与职业医学?它是预防医学的一个分支,是研究劳动条件对健康的影响和如何改善劳动条件,创造安全、卫生、满意和高效的作业环境,提高劳动者的职业生命质量(quality of working life )的一门学科。Р第一节职业卫生与职业医学Р10Р职业卫生与职业医学?(Occupational Health and Occupational Medicine)?工业医学职业病学劳动卫生学Р主要任务:? 识别、评价、预测和控制不良劳动条件对职业人群健康的影响?2.职业医学:个体为对象早期检测、诊断、治疗和康复处理?3.职业卫生:人群和作业环境为对象提高职业生命质量,保护劳动者健康
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