进,改革创新,以老干部工作努力为党的事业增添正能量为价值取向,?进一步围绕中心、服务大局,突出工作重点;?进一步突出问题意识,加强深度研究,强化督促检查;?进一步抓好离退休干部待遇的落实;?进一步加强老干部学习活动阵地建设;?进一步强化自身建设,提高工作水平,有效推动老干部工作转型发展、科学发展。Р(四)做好新形势下的离退休干部工作应遵循的基本原则Р坚持围绕中心、服务大局,在推动科学发展、促进社会和谐中奋发有为;?坚持加强思想政治建设,不断用马克思主义中国化的最新成果武装广大离退休干部; ?坚持以人为本,关心照顾好离退休干部的生活;?坚持把老有所养和老有所为结合起来,引导离退休干部在中国特色社会主义建设中发挥积极作用;?坚持以让党放心、让老干部满意为标准,开拓创新,不断提高服务管理水平;?坚持在党委、政府的统一领导下,整合各方面资源,形成齐抓共管的工作机制和社会合力。Р(五)各级党委(党组)及其组织部门对离退休干部工作领导的职责Р各地各部门要把离退休干部工作摆到重要位置,坚持完善老干部工作领导责任制。党政领导要经常关心过问,分管领导要加强指导,定期听取工作汇报。要建立建全老干部工作领导小组,加强指导和协调。? 党委要把做好老干部工作作为考核各级领导班子和提拨使用党政领导干部的重要内容之一。Р(六)老干部工作机构设置、编制及人员配备Р机关离退休人数达到50人以上的,可单独设立老干部工作办公室,不计入职能室数额内。离退休人数达不到50人的,老干部工作由办公室或人事处承担。转体的部门保留老干部办公室和服务人员,对原机关离退休人员进行管理。?为离退休干部服务人员的编制,按机关离退休人数配备,仍实行单列管理。离退休的正副省级干部,每人配备服务人员编制1名;单独设立老干部工作办公室的,配备服务人员编制3-5名;离退休人数不到50人的,配备服务人员编制1-2名。? 云发(2000)10号
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