确保老干部意见、建议事事有落实,件件有回音。Р 三、积极探索创新老年大学教育管理新方式,全面提升教育质量Р 8、创新老年教育管理新方式。在继续加大投入改善老年大学设施建设的基础上,针对老年人特点,合理设置符合老年教育实际和生活特色的课程,注重加强师生队伍的管理,建立学员课时管理新方式。全面提升老年大学教育和管理水平。Р 9、多形式丰富老年教育内容。老年大学充分体现“学”“乐”“为”相结合的办学宗旨,不断提高办学质量,坚持特色建校、特色立校、特色强校,力求教学与成果展示、身心健康、民主管理相结合,不断丰富校园生活,力求在规范化教学与快乐中让学员享受生活、增进健康、提升才干。Р 10、继续加强老年教育设施建设和管理。加快老年大学门球场的建设,力争5月以前投入使用。创造条件对教室、舞厅及计算机房必要的基础更新,以更好地教学条件促进教学质量的提升。Р 四、扎实开展群众路线教育实践活动,不断提升勤政、务实、廉洁、高效的工作水平Р 11、扎实开展好群众路线教育实践活动,根据中央和省、市党的群众路线教育实践活动的要求,扎扎实实地开展好各阶段的教育工作,坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以敢于动真碰硬的态度,切实解决好作风建设存在的不足,全面提升服务老干部的工作能力和水平、勤政廉政的工作能力。Р 12、健全和规范一线服务工作机制。组织机关工作人员把精力向服务和管理老干部一线延伸,建立和完善入户、入院服务机制,始终坚持把服务和管理好老干部作为第一要务,把老干部满不满意作为衡量和检验老干部工作的唯一标准。全方位地转职能、转作风,提升服务水平。Р 13、抓治庸问责促作风转变。严格坚持“首问责任制”、“服务承诺制”,“限时办结制”。继续深化拓展“三心”实践活动,完善机关制度体系,强化党员干部岗位职责,加大目标考评力度。努力培养一支党性强、素质好、勤政务实、热心服务的老干部工作者队伍。
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